Le Carrefour francophone de Sudbury est à la recherche de personnes passionné du plein air, dévouée, créative et dynamique pour combler le poste d’ANIMATEUR OU ANIMATRICE DES CAMPS D’ÉTÉ

Le Carrefour francophone est un centre culturel et communautaire à but non-lucratif qui assure la vitalité́ et la transmission de la culture et de la langue françaises. Il s’appuie sur une équipe engagée de près de 100 employés.

Les Camps d’été extérieur en français du Carrefour francophone sont des camps dynamiques axés sur les arts et la culture, animés par des artistes et des professionnels chevronnés. À chaque semaine, les enfants partent à l’aventure pour découvrir et explorer de nouvelles disciplines. Grâce aux moniteurs et aux monitrices, le jeu, le rire et le plaisir sont au coeur de cette expérience extraordinaire !

Type de service : Camps d’été
Type de poste : temps plein, 35 heures/semaines (contractuel)
Lieux : Grand Sudbury ou Noëlville
Entrée en fonction : juin 2023
(avec possibilité d’heures à temps partiel en services à l’enfance dès maintenant)
Durée du contrat : 12 semaines
Conditions salariales : 15,50$ + 2$ Subvention salarial = 17,50$/l’heure
Avec possibilité de hausse salariale basé sur l’ancienneté et les qualifications
Nombre de postes à combler : 12

Responsabilités :
• Participer aux trois semaines de formation en juin 2023 ;
• Assurer une programmation axée sur l’apprentissage par le jeu ;
• Établir des liens authentiques avec les enfants et les outillés afin qu’ils puissent créer des amitiés entre eux ;
• Réaliser et mener des activités culturelles selon la discipline du camp et les intérêts des enfants à l’extérieur ;
• Réaliser et mener des activités amusantes à l’extérieur ;
• Participer activement aux ateliers et aux activités pour et avec les enfants ;
• Contribuer à la création d’une atmosphère propice au bon déroulement du camp ;
• Communiquer quotidiennement avec les parents et l’équipe ;
• Travailler avec les représentants des services de la communauté pour répondre aux besoins particuliers des enfants ;
• Appliquer les règles de sécurité pour assurer le bien-être des enfants ;
• Accueillir et appuyer les artistes et les professionnels lors d’ateliers et d’activités ;
• Appuyer les artistes et les professionnels du camp dans le but d’émettre un environnement sécuritaire, amusant et enrichissant ;
• Offrir de la médiation en cas de conflits ;

Appel d’offre
• Assurer l’administration des médicaments et des premiers soins au besoin;
• Favoriser la réutilisation de matériaux;
• Autres tâches connexes

L’animateur ou l’animatrice du camp d’été s’assure que les activités et leur mise en application répondent aux normes de la Loi de 2014 sur la garde d’enfants et la petite enfance et à la Pédagogie de l’Ontario pour la petite enfance Comment Apprend-On?

Compétences et qualités recherchées
• Être inscrit aux études secondaires ou post-secondaire ;
• Expérience d’animation avec les enfants est un atout ;
• Excellentes capacités de communication orale et écrite en français, capacités de communication orale et écrite en anglais considéré un atout ;
• Avoir de l’entregent et une attitude collaborative face au travail en équipe ;
• Faire preuve de dynamisme et flexibilité ;
• Toute expérience pertinente sera considérée.

Tel le critère de la subvention salariale auprès d'Emploi été Canada, les étudiants internationaux ne sont pas éligibles pour ce poste. Les immigrants récents peuvent être admissibles s'ils sont citoyens canadiens ou résidents permanents

Les personnes intéressées à présenter leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre expliquant leur motivation en français d’ici le 5 mars 2023 à 17 h 00 à l’adresse suivante :

vfredette@carrefour.ca, à l’attention de:

Vanessa Fredette
Gestionnaire de programmes

Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Le Carrefour francophone de Sudbury souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation sont possibles sur demande d’un candidat ou d'une candidate handicapé afin d’accroître l’accessibilité