Notre équipe est à la recherche d’une personne qualifiée, dynamique et qui a de l’entregent pour combler le poste de commis - comptable / commise - comptable

Le Carrefour francophone est un centre culturel et communautaire à but non lucratif qui assure la vitalité et la transmission de la culture et de la langue française. Il est au service de la communauté du Grand Sudbury et de Sudbury Est depuis plus de 70 ans. Notre équipe compte plus de 120 membres du personnel.

Nous offrons un environnement de travail stimulant et créatif qui permet à chaque membre de l’équipe de grandir et de faire une différence dans son milieu.

Nous tendons vers l’excellence humaine et nous pratiquons la collaboration. Pour y arriver, observons quotidiennement les vertus suivantes : le courage, la bienveillance, la conscienciosité et la vitalité.

Conditions de travail

• Poste à temps plein permanent
• 35heures/semaine
• Échelle salariale : 22,00$ de l’heure à 24,50 $ de l’heure
• Lieu de travail : Bureaux du Carrefour francophone à la toute nouvelle Place des Arts.
• Entrée en fonction : dès que possible

Nature du travail

Relevant de la Coordination des finances du Carrefour francophone, le commis – comptable / la commise – comptable est responsable d’appuyer la Direction des finances dans la tenue de livres du Carrefour francophone et la comptabilité des opérations.

Elle est également en appui au service de la paie. En collaboration avec l’équipe administrative du Carrefour, elle contribue à améliorer les systèmes de gestion financière.

Sommaire des responsabilités

• Comptabiliser les revenus et les dépenses de l’organisme
• Contribuer à des rapports de synthèse
• Effectuer les rapprochements bancaires
• Réaliser des rapports sur les finances
• Effectuer des conciliations de comptes et des rapprochements bancaires
• Appuyer la préparation des états financiers
• Réaliser des inventaires
• Collaborer à la constitution du budget
• Produire les déclarations de revenus
• Assurer le classement optimal des dossiers comptables
• Appuyer le service de la paie
• Rechercher des économies et des efficacités opérationnelles

Pour une description complète du poste, c’est ici. https://carrefour.ca/a-propos/devenez-employe/

Les personnes intéressées à présenter leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitæ et leur lettre de motivation en français à :

recrutement@carrefour.ca à l’attention de :

Angèle Robidoux, B.A. EPEI

Directrice adjointe des services à l’enfance — Ressources humaines

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt, toutefois nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

*Le Carrefour francophone souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à respecter la diversité et l'intégration dans ses pratiques d'emploi. Nous reconnaissons le droit des candidats et des membres du personnel à être traités de façon juste et équitable, en vertu du Code des droits de la personne de l'Ontario. Sur demande, le Carrefour francophone s’adaptera aux besoins des personnes handicapées lors des processus de recrutement et d’évaluation, ainsi qu’au moment de l’embauche.

Exigences et compétences

• Parler, lire et écrire en français (anglais un atout). Vous devrez communiquer en personne, par téléphone ou par écrit avec collègues, fournisseurs et clients.
• Compétences informatiques et capacité à travailler avec une variété de programmes logiciels de comptabilité
• Maîtrise des outils de bureautique (Office 365), des chiffriers, Internet, et des outils de messagerie électronique.
• Solide connaissance de logiciels de comptabilité (SAGE 50).
• Connaissance d’outils de facturation, un atout.
• Capacité de respecter les échéances assignées.
• Connaissances financières.
• Connaître et observer les procédures habituelles de comptabilité canadienne.
• Maîtrise des principes de comptabilité spécifiques à un organisme à but non lucratif sera considérée un atout.

Qualités recherchées

• Faire preuve d'une bonne organisation et d’une grande précision.
• Être en mesure de travailler avec d'autres ou en solo.
• Grande précision et souci du détail.
• Capacité de raisonnement et de bon sens
• Polyvalence
• Sociabilité/capacité de travailler en équipe et bonnes qualités d’écoute et de communication