Annonceur de relève, 98.5 Virgin Radio, Bell Média, Calgary

ASAP
Calgary, Alberta
Summer

Code de demande: 373597 

 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

 

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

 

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.
 

Annonceur de relève, Bell Média Radio (98.5 Virgin Radio)
Calgary (Alberta)


Ce poste est idéal pour une personnalité radiophonique dynamique, travaillante et motivée, qui est charismatique, qui a une motivation exceptionnelle et qui veut faire partie d’une équipe gagnante. Si vous êtes intègre, que vous avez une attitude positive et que vous n’avez pas peur du travail acharné, ce poste peut vous offrir une formidable occasion de laisser votre marque.
    
Responsabilités : 

  • Présenter et animer une émission engageante très axée sur l’actualité les fins de semaine et les soirs de semaine. 
  • Préparer, produire, planifier et présenter une émission de radio très populaire sur toutes les plateformes.
  • Offrir un excellent service à la clientèle, à la fois à l’interne auprès du personnel et à l’externe auprès des clients et des auditeurs.
  • Faire des apparitions en public et être présent à des événements communautaires et de bienfaisance tenus hors de la station. Être partout!
  • Représenter la station et la marque avec intégrité.
  • Faire des préenregistrements vocaux, au besoin.
  • Anticiper de façon indépendante les besoins de la direction et de l’équipe Programmation.

 

Compétences : 

  • Vous savez autant travailler que vous amuser et avez le rock dans le sang.
  • Personne ne s’illustre sur de multiples médias sociaux et plateformes numériques mieux que vous.
  • Vous savez que la préparation de l’émission se passe 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, mais vous avez aussi une vie à l’extérieur du studio.
  • Vous avez fait des études postsecondaires en radiodiffusion. 
  • Vous possédez des connaissances pratiques de la régie centrale et de l’expérience en manipulation de console de radiodiffusion.
  • Excellent sens de l’organisation, aptitudes pour l’analyse et la résolution de problèmes, et souci du détail.
  • Vous êtes motivé et avez une attitude gagnante au quotidien.

    
Renseignements relatifs à la demande d’emploi : Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Les candidats intéressés sont invités à faire parvenir leur curriculum vitæ, leur démo et leurs références, à titre confidentiel, à : Jobs.bce.ca

 

Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Talent des medias 
Statut du poste : 
Employé permanent - temps plein 
Lieu de travail :
Canada : Alberta : Calgary 
Profil de travail flexible :
Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)
Date limite pour postuler : 2022-05-27 

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

 

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

 

établi : CanadaAB, Calgary

 

Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.

How to Apply